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泉山区委区级机关工委围绕“1234N”的发展思路谋划2022年全年工作
来源：泉山区机关工委 时间：2022-01-18 09:23 访问量：1104
新年伊始，泉山区委区级机关工委深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，紧紧围绕区委李勇书记提出的“五问”要求，坚持党建引领，聚力落实“1234N”的发展思路，以“争第一、创唯一”的精神，积极谋划2022年全区机关党建工作，加快推动泉山高质量发展走在前列。
坚持目标同向，把思想行动统一到区委决策部署上来。区两会吹响了泉山新的一年加快发展的号角，我们将围绕完善落实“1234N”的发展思路，认真学习好领会好区委两会精神并作为当前和今后一个时期重大任务，纳入所属机关各党组织理论学习中心组学习计划，组织开展深入研讨交流，结合各自职责职能，研究贯彻落实意见和具体措施；指导督促机关各党组织召开党员会议将“1234N”的发展思路传达到每一名党员，激励党员干部争当行动的奋勇进取者。举办所属党组织开设党建讲堂，邀请经济领域有关专家学者，讲解新型产业发展趋势，营商环境提升举措，政务服务制度创新等，增强机关党员干部“产业发展、创新发展、开放发展”信心，着力提升参与“五问”发展能力。
坚持思想同心，把智慧力量凝聚到五问发展上来。动员所属机关广大党员干部当先锋、打头阵，积极投身五问发展行动。组织机关各党组织召开“学习贯彻五问发展精神”主题党日活动，组织机关各党组织召开“以思想破冰引领发展突围”专题组织生活会，坚持问题导向，检视在贯彻落实五问发展中存在的问题，明确整改措施，高质量推进五问发展行动。聚焦重点部门、重点人员、重点项目建设等围绕担当落实之问，加强对机关党员干部纪律作风监督检查，持续推进作风大转变、形象大提升；深化党风廉政建设，确保党员干部清正廉洁、干净担当。
坚持行动同力，把党建工作优势发挥到服务发展上来。树牢“融合式党建品牌”理念，深入开展党建品牌创建提升工作，着力优化组织设置，继续开展两创一争党建品牌创建活动，组建党员突击队、党员项目攻坚组、设立党员先锋岗等，发挥党员干部模范表率作用。落实“讲政治、守纪律、负责任、有效率”总要求，开展“模范党支部”评选，组织干部职工开展岗位大练兵、文明服务大比武和创建党员示范岗、学雷锋示范岗、巾帼示范岗等活动，在窗口单位和一线干部职工中开展“群众满意窗口、岗位服务标兵”创评活动。充分利用微泉山、泉山政府网等”宣传平台，积极宣传在五问发展中涌现的优秀党员、先进事迹，挖掘总结宣传经验做法，营造苦干实干、齐抓落实、共促发展的浓厚氛围，激励广大党员干部更加自觉地把责任担起来，争第一创唯一行动中作出示范、当好表率、走在前列。