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徐州市召开全市老干部工作重点任务调度推进会
来源：岳骁 时间：2022-06-29 11:21 访问量：484
6月23日，徐州市召开全市老干部工作重点任务调度推进会，全面了解上半年老干部工作开展情况，落实重点工作任务，推动创新项目开展。各地老干部工作部门负责同志作总结交流，市委老干部局各分管领导对年度重点工作进行再动员、再部署、再明确。市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记朱云燕出席会议并讲话，市委老干部局副局长、二级调研员金明主持会议。
此次会议坚持问题导向，对各地老干部工作开展情况进行逐一点评，指出问题、分析原因、研究对策，重点是找差距、补短板、促落实，要求带着反思做好全年老干部工作。紧盯差距，抓实重点任务。围绕贯彻落实“四大行动”，推进“四个融入”，持续提升“一二三四五精准提升”工程，对照年度工作要点，统筹推动“银发生辉·银龄行动”、离休干部“一员一卡一册”精准服务、家庭医生签约履约、“三化”建设等重点工作落实落细，确保年度各项工作任务高质量完成。紧盯短板，抓好创新项目。各县（市）区要聚焦主责主业，对标中心任务，深入调查研究，精准解决问题，精心谋划、扎实推进创新项目内容，确保年度创新项目的创新性、科学性、实用性，以小切口展现大形象、大作为。紧盯落实，抓严自身建设。各县（市）区委老干部局主要领导要带头践行“用心用情，精准服务”要求，尽心尽力尽责开展工作，积极推动本地本部门老干部工作机构调整和人员配备，努力打造“四有”老干部工作队伍，以过硬业务能力和勇毅责任担当，努力建设让党放心、让老干部满意的模范部门。
会议强调，各地要深入学习领会《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》精神，紧紧围绕“迎接党的二十大胜利召开”这条主线，找差距明方向、补短板提质量、促落实抓长效。要第一时间将会议精神向常委组织部长汇报，传达到每名工作人员，以问题为导向，学习借鉴先进单位工作中的特色亮点，理清思路、探索方法，尽心尽力完成本地本单位下半年工作任务。要始终紧绷安全这根弦，高度重视老同志开展学习、研讨、考察等重大活动的安全，确保老干部工作和疫情防控工作“双胜利”，推进全市老干部工作高质量发展。
会上通报了2021年度全市老干部工作部门信息宣传工作先进单位和个人，为先进单位颁发奖牌。市委老干部局领导班子成员、局机关全体人员和老干部活动（服务）中心负责同志，各县（市）区、徐州经济技术开发区、淮海国际港务区老干部工作部门有关负责同志参加会议。